Private Coaching GbR

Fragen zur Selbsteinschätzung Ihrer Kompetenzen


Die Fähigkeiten zur Kommunikation und die Weiterentwicklung der eigenen Persönlichkeit und der sozialen Kompetenzen gelten in der durch den Einsatz der neuen Medien veränderten Berufswelt stärker denn je als wesentliche Grundlagen für den Erfolg in den Unternehmensführungen. Hinzu kommen als selbstverständlich vorausgesetzt eine gute Allgemeinbildung, die Sicherheit auf dem gesellschaftlichen Parkett und damit das Beherrschen der Umgangsformen auch in herausgehobenen Situationen.

Wie sicher sind Sie sich dieser Fähigkeiten, die unter dem Oberbegriff Soft Skills zusammengefasst werden?

Machen Sie doch einfach den folgenden Kompetenzen-Check, um herauszufinden, über welche persönlichen Soft Skills Sie verfügen können!



1. Wie schätzen Sie Ihre Sicherheit und Ihre Fähigkeiten im Umgang mit anderen Menschen ein?


a) Ich fühle mich fast jeder Situation im Umgang mit Menschen gewachsen.

b) Es gibt Situationen, da wüsste ich gern mehr über Umgangsformen, damit ich mich sicher fühlen kann.

c) Ich weiß, dass mir in diesen Bereichen Kenntnisse und Sicherheit fehlen.



2. Wie schätzen Sie Ihre eigene Kommunikationsfähigkeit ein?


a) Ich gehe gern und häufig mit fremden Menschen um und kann mich anderen gut verständlich machen.

b) Es fällt mir nicht leicht, in Gruppen, deren Mitglieder mir nicht bekannt sind, meine Argumente darzulegen.

c) Im Umgang mit mir nicht vertrauten Situationen fühle ich mich ziemlich hilflos und äußere mich dort so wenig wie möglich.



3. Was unternehmen Sie, um als Persönlichkeit für verantwortungsvolle Aufgaben im Beruf vorbereitet zu sein?


b) Ich habe große Vorbilder, von denen ich lerne, indem ich mich mit ihren Lebensgeschichten und Einstellungen vertraut mache.

a) Ich habe schon immer in gewissen Bereichen (ehrenamtliche und/ oder politische, soziale) Verantwortung übernommen und aus der Bewältigung dieser Aufgaben viel über mich erfahren.

c) Der Mensch wächst an seinen Aufgaben. Ich habe mir darüber bis jetzt noch keine Gedanken gemacht.



4. Wie hoch schätzen Sie Ihre sozialen Kompetenzen ein?


c) Das kann ich nicht sagen, weil mir hier bislang die Erfahrungen in einem Unternehmen fehlen.

b) Durch meine Erfahrungen im Umgang mit anderen Menschen kann ich sagen, dass ich über ausreichende soziale Kompetenzen verfüge um in einem Unternehmen die mir gestellten Aufgaben erfüllen zu können.

a) Durch meine Erziehung und Ausbildung habe ich entsprechende soziale Kompetenz vermittelt bekommen, über die ich sicher verfügen kann.



5. Halten Sie Ihre fachlichen Kompetenzen ausreichend für eine Bewerbung im freien Arbeitsmarkt?


a) ja b) nein c) darüber habe ich mir noch keine Gedanken gemacht




Aus Ihren Antworten auf die Fragen 1 - 5 ergibt sich schon ein Hinweis auf die mögliche Notwendigkeit einer Wissenserweiterung in bestimmten Bereichen. Je häufiger Sie mit einer b- oder sogar c-Aussage übereinstimmen, desto sinnvoller ist eine gezielte Unterstützung Ihrer Karriere-Planung.